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Débloquer la puissance des solutions flexibles pour le personnel

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Un leadership flexible en matière de ressources humaines lorsque vous en avez le plus besoin

Plus de 70% des entreprises déclarent avoir obtenu de meilleurs résultats lorsqu'elles ont eu recours au management de transition.

Comblez les lacunes en matière de leadership, assurez les transitions ou faites appel à une expertise temporaire en matière de ressources humaines sans délai. Les professionnels des RH virtuels et intérimaires de StratHR interviennent rapidement pour que vos activités restent stables et que vos objectifs restent sur la bonne voie.

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Comment fonctionne le management virtuel et intérimaire ?

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Quand envisager le management virtuel et intérimaire

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  • Vous êtes confronté à un manque de leadership ou à une rotation du personnel.
  • Vous avez besoin d'un soutien RH à court terme en cas de changement ou de croissance
  • Vous voulez une direction des RH éprouvée sans l'engagement d'une personne à temps plein.
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Autres solutions

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Soutien RH sur site / hors site
Gestion virtuelle et intérimaire
Coaching des employés et des employeurs
Outplacement bilingue
Externalisation
Enquête sur le lieu de travail
Relations de travail/employés
Évaluations de conformité
Services de représentation
Rédaction du manuel de l'employé
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Vous avez encore des questions sur le management virtuel et intérimaire ?

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Solutions RH pour les employeurs

Faites part de vos besoins.

Nous fournissons des solutions expertes en matière de ressources humaines, conçues pour obtenir des résultats.

Transformation de carrière

Le pack complet comprend :

Coaching de carrière illimité

Vous bénéficiez d'un accompagnement individuel continu pour vous guider à chaque étape de votre transition professionnelle.

Constitution d'un portefeuille complet

Votre portfolio complet est créé ou repensé afin de mettre en valeur vos projets et vos points forts.

Accès aux cours personnalisés

Vous bénéficiez de cours adaptés à vos objectifs afin d'acquérir les compétences adéquates.

Évaluation de la personnalité

Vous remplissez une évaluation qui vous aide à comprendre vos points forts et vos aptitudes professionnelles.

Simulation d'entretien avec un jury

Vous vous entraînez à l'aide d'une session de type panel qui vous prépare à des scénarios d'entretien plus difficiles.

Coaching en négociation salariale

Vous apprenez à présenter votre valeur et à négocier des offres en toute confiance.

Script personnalisé pour la sensibilisation des employeurs

Vous recevez un script personnalisé que vous pouvez utiliser lorsque vous contactez des employeurs ou des responsables du recrutement.

Accès à une communauté de réseautage exclusive

Vous rejoignez une communauté privée où vous pouvez entrer en contact avec vos pairs et trouver de nouvelles opportunités.

Réservez une consultation gratuite de 30 minutes
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Accélérateur de carrière

Le pack complet comprend :

2 séances approfondies de coaching professionnel

Vous bénéficiez de deux séances approfondies qui vous aident à clarifier votre orientation et à renforcer votre approche en matière de recherche d'emploi.

Réécriture complète du profil LinkedIn avec optimisation des mots-clés

Votre profil LinkedIn est entièrement réécrit afin que les recruteurs puissent vous trouver plus facilement.

Séance de coaching pour les entretiens d'embauche

Vous bénéficiez d'exercices guidés qui vous aident à préparer des réponses convaincantes et à comprendre ce que recherchent les employeurs.

Accès à 2 cours

Vous bénéficiez de deux formations à suivre à votre rythme qui vous aideront à développer vos compétences professionnelles et à améliorer vos techniques de recherche d'emploi.

Accès à 5 formulaires téléchargeables

Vous recevez des fiches pratiques et des modèles que vous pouvez utiliser lors des candidatures et des entretiens.

Stratégie professionnelle personnalisée avec plan hebdomadaire

Vous recevez un plan d'action hebdomadaire clair qui décrit ce qu'il faut faire et comment rester cohérent.

Évaluation des lacunes en matière de compétences

Nous évaluons vos compétences actuelles et mettons en évidence les domaines que vous devriez renforcer afin d'améliorer vos perspectives d'emploi.

Réservez une consultation gratuite de 30 minutes
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Début de carrière

Le pack complet comprend :

Création ou refonte de CV

Votre CV est rédigé ou remanié de manière professionnelle afin de présenter clairement vos points forts et d'attirer les employeurs.

Modèle de lettre de motivation personnalisable

Un modèle de lettre de motivation simple et adaptable que vous pouvez utiliser pour plusieurs candidatures.

Optimisation LinkedIn (version allégée)

Nous ajustons les éléments clés de votre profil afin que les recruteurs puissent comprendre plus rapidement vos points forts.

1 séance de coaching de carrière (30 min)

Vous bénéficiez d'une séance ciblée qui vous aide à planifier vos prochaines étapes et à définir des objectifs clairs.

Accès à 1 cours numérique

Vous bénéficiez d'une formation à votre rythme qui vous permet de développer vos compétences en matière de recherche d'emploi ou de travail.

Fiche de travail sur la stratégie de recherche d'emploi

Un outil de planification pour vous aider à suivre vos candidatures, organiser votre recherche et rester cohérent.

Modèles de suivi par e-mail

Vous recevez des e-mails prêts à l'emploi pour contacter des recruteurs ou faire le suivi de vos candidatures.

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Plan de ressources humaines personnalisé

Le pack complet comprend :

Spécialiste RH dédié

Vous travaillez directement avec un expert en ressources humaines qui accompagne votre organisation à chaque étape.

Services complets d'enquête sur le lieu de travail

Nous traitons les questions sensibles liées au milieu de travail et fournissons des conclusions et des conseils clairs.

Formulaires/modèles RH illimités

Vous bénéficiez d'un accès complet à tous les modèles dont vous avez besoin pour les opérations RH au sein de votre équipe.

Soutien aux relations avec les employés

Nous aidons à résoudre les préoccupations du personnel et vous guidons dans la mise en place de mesures correctives lorsque cela est nécessaire.

Évaluation complète de la conformité

Nous examinons tous les processus RH afin de nous assurer qu'ils répondent aux normes requises sur le lieu de travail.

Coaching des employés/employeurs

Le personnel et les dirigeants bénéficient d'un accompagnement visant à améliorer leurs performances et leur communication.

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Gestion professionnelle des ressources humaines

Le pack complet comprend :

Assistance RH mensuelle

Vous bénéficiez chaque mois d'une assistance continue pour les questions relatives aux ressources humaines, à la documentation et au personnel.

Configuration des politiques RH

Nous élaborons les politiques clés dont votre organisation a besoin pour respecter les normes en vigueur sur le lieu de travail.

Accès à 10 modèles/formulaires RH

Vous recevez des modèles pratiques qui vous aident à gérer vos tâches RH plus rapidement et avec plus de clarté.

2 séances de coaching en leadership ou en diversité, équité et inclusion par mois

Vos managers bénéficient de sessions guidées pour renforcer leur leadership et leurs pratiques inclusives.

Aide au recrutement

Nous vous aidons à rédiger une offre d'emploi et à examiner les candidatures afin que vous puissiez sélectionner les meilleurs candidats.

Évaluation annuelle de conformité

Nous vérifions vos processus RH une fois par an et mettons en évidence les domaines qui doivent être améliorés.

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Assistance RH essentielle

Le pack complet comprend :

Assistance RH de base

Répond à vos questions quotidiennes en matière de ressources humaines et vous guide lorsque des problèmes surviennent.

1x vérification de conformité RH

Nous examinons vos pratiques RH actuelles et vous indiquons les lacunes à combler.

Accès à 5 formulaires/modèles RH essentiels

Vous disposez de modèles prêts à l'emploi qui vous aident à gérer rapidement les tâches courantes liées aux ressources humaines.

Séance de coaching pour managers

Une session ciblée qui aide les managers à gérer les problèmes liés au personnel en toute confiance.

Configuration de la liste de contrôle des dossiers des employés

Nous avons établi une liste de contrôle que vous pouvez utiliser pour tenir à jour les dossiers de vos employés.

Directives générales sur les exigences en matière d'intégration

Nous vous guidons à travers les étapes nécessaires pour intégrer correctement vos nouvelles recrues.

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