Профілактичні заходи
Комплексні профілактичні заходи для оптимальної безпеки
На робочих місцях з профілактичними заходами трапляється на 48% менше нещасних випадків.
У StratHR Solutions ми надаємо пріоритет безпеці за допомогою проактивних стратегій, таких як регулярні аудити, навчання співробітників та передові системи безпеки. Довіртеся нам, щоб зменшити ризики та забезпечити безпечне середовище.
Почнемо розмову
"Маєте запитання чи потребуєте допомоги? Ми тут, щоб допомогти - давайте зв'яжемося.
Забезпечення безпеки: Наші превентивні заходи в дії
Почнемо розмову
"Маєте запитання чи потребуєте допомоги? Ми тут, щоб допомогти - давайте зв'яжемося.
Індивідуальні послуги з управління персоналом, розроблені для оптимізації вашої організації
Внутрішній/зовнішній аутсорсинг
Делегування HR-завдань для підвищення ефективності.
Аутплейсмент
Підтримка кар'єрного переходу для переміщених працівників.
Тимчасове укомплектування штату
Тимчасова підтримка HR-лідерів.
Розслідування на робочому місці
Об'єктивне дослідження проблем на робочому місці.
Управління та підтримка трудових відносин/відносин з працівниками
Делегування HR-завдань для підвищення ефективності.
Тренінги та семінари DEI
Підтримка кар'єрного переходу для переміщених працівників.
Навчання та розвиток персоналу
Тимчасова підтримка HR-лідерів.
Коучинг та менеджмент
Об'єктивне дослідження проблем на робочому місці.
Підвищити продуктивність. Посилити утримання персоналу. Пом'якшуйте проблеми на робочому місці
Організації з формальною програмою адаптації мають досвід 62% підвищення продуктивності серед нових працівників.
Компанії, які підтримують віддалену роботу, дивіться 25% зниження плинності кадрів.
45% працівників повідомляють про вигорання у зв'язку з організаційними змінами, підкреслюючи необхідність ефективного управління змінами та програм підтримки співробітників.
Стратегічні кадрові рішення
Місяць історії жінок: як перетворити визнання на можливості на робочому місці
Every career begins with potential. Whether that potential becomes an opportunity can depend on access to training, encouragement, fair hiring...
Місяць малого бізнесу: успішні підприємства починаються з людей
Жовтень — Місяць малого бізнесу — це нагода вшанувати власників, які втілюють ідеї в бізнес, та співробітників, які...
Гендерна рівність на робочому місці та що ці цифри означають для роботодавців
Канада досягла помітного прогресу в галузі освіти жінок та їхньої участі на ринку праці, проте дані також свідчать про стійкі розриви в...
Важливі зміни до Положення про безпеку та гігієну праці провінції Манітоба — з 1 вересня 2026 року роботодавці Манітоби зобов’язані надавати безкоштовні засоби гігієни під час менструації
На робочих місцях у Манітобі тепер обов’язково мають надавати безкоштовні засоби гігієни під час менструації. З 1 вересня 2026 року вступають у силу зміни до Закону Манітоби про безпеку на робочому місці та...
Нові правила Манітоби щодо довідок про непрацездатність: що потрібно знати роботодавцям
З 1 жовтня 2026 року роботодавці в Манітобі зіткнуться з новими обмеженнями щодо того, коли вони можуть вимагати від працівників надавати довідки про хворобу...
Тиждень чорношкірого материнства: Що говорять нам дослідження і що ми повинні зробити для чорношкірих жінок у відповідь</trp-post-container
З 11 по 17 квітня - Тиждень здоров'я темношкірих матерів - час, присвячений підвищенню обізнаності, поглибленню адвокації та вшануванню...
UK 
EN 
FR